（通讯员 郝梦）4月20日晚，在beat365体育官方网站“职场有约”第九届“勇往职前”大型精英挑战赛决赛现场，来自beat365体育官方网站、会计学院、金融学院的6位同学分别获得了京东华中分公司、广发证券湖北分公司等知名企业的实习offer。
智联招聘武汉分公司金海聪先生、京东华中分公司张涛先生、联想（武汉）有限公司张玮珺女士、广发证券湖北分公司邱端玲女士、中国平安湖北分公司陈旭阳先生、华润置地（武汉）有限公司周承先生、武汉市碧桂园房地产开发有限公司张嘉泳女士、武汉市万科房地产有限公司齐艺女士、烽火通信科技股份有限公司施展先生及瑞穗银行（中国）有限公司武汉分行孙洪雷先生担任本次决赛评委。校就业指导服务中心副主任向敏、beat365体育官方网站党委副书记李芳以及学院辅导员出席。
“职场有约”之第九届”勇往职前”大型精英挑战赛于4月持续开展，分为初赛、复赛、决赛三个环节。本届比赛吸引了来自武汉大学、华中科技大学、华中农业大学、beat365体育官方网站等高校学子参加。通过智联招聘武汉分公司对简历的筛选，共有72名选手进入初赛参与无领导小组讨论，其中36名通过初赛的选手进入复赛参加压力面试，最终龚思益、胡珂颍、王梦雨、燕啸林、张珉珲、洪欣然凭借精彩的表现跻身决赛。
决赛分为风采展示、专业问答、才思辩论和你来我往等环节。在经过精彩的才艺展示后，选手们围绕“如何合理安排一个包含采购、制造、销售全过程的工厂的财务人员”、“微博热搜是否应该保留”、“京东物流是如何做大做强”、“如何处理有能力却与同事人际关系紧张的员工”等问题进行专业问答，4号选手王梦雨结合生活案例与商业理论对“网红经济”一题提出见解，旁征博引，展示出其较为广阔的知识面。5号选手张珉珲结合专业知识有条不紊地回答，显示出敏捷的思维能力以及强大的心理素质。6号选手洪欣然对“在当前形势下，应该如何对地产公司利润进行合理管理？”一题作答，她以“成本”与“ 产出”的思路，结合时政进行分析的答题，获得评委的一致认可。
才思辩论环节中，三组选手分别对“抖音快手等视频类app的社会影响是利大于弊还是弊大于利？”、“在银行销售中，提高业务能力及金融知识更重要还是维护客户关系更重要？”、“人工智能成为时代发展的产物，你觉得它能取代传统劳动力吗？”等辩题展开激烈的辩论。6位选手结合调查数据和经典案例各抒己见，展示了过硬的专业知识和良好的应变能力。随后，各出题企业评委对辩题进行点评并对6位选手的精彩展示表示称赞。“你来我往”双向选择环节中，选手们分别获得多家公司的举牌，并获得实习offer。
最后，向敏副主任和李芳副书记为6位选手颁发实习基金和荣誉证书。
（责任编辑 冯锐）
